首页 分类永乐国际手机版登录

领导暗示你离职的举动,你get到了吗

暗示自动离职给公司带来的好处。员工被领导暗示自动离职,通常包括以下原因:降低公司成本,如违约金、补赔偿等;稳定军心,防止因辞掉职员而引起其他人谈论,造成恐慌;照顾职员面子,让被辞职员可以“全身而退”;侧面提醒职员应多加进取,提升工作水平。职场上少不了淘汰,一般来说,老板不会开除员工,因为那样要赔钱,所以会弄些小动作逼得员工主动辞职,而下面正是常见的手动!突然让你回家休假最怕老板突然的关心。如果你的老板建议你回家休假,你第一反应是先想想自己最近的表现是不是不大好。不然你一回家休假,可能就一直在休...

职场必杀技|记住这25条,工作效率提升200%

文章开头:本文是PM田宇洲发表在产品壹佰的文章(http://www.chanpin100.com/article/104499)转载文章仅供大家习,不作任何商业用途。第25条一定要看,简单一步效率提升100%。本文源于《google工作整理术》、《超级整理术》和《零秒工作》的阅读心得,结合个人实操经验,希望对大家有所帮助! 1、利用工具搭建自己的“百度”(1)利用邮件工具搭建自己的数据库。使用foxmail或outlook管理自己的工作邮箱及私人邮箱。遇到好的文章或文件通过邮件给自己邮箱做一次转发,这样就可以通过搜索高效检索自己处理过的各类文件。 Foxmail (2)利...

职场上,不要把性格内向作为自己不合群的借口

文/逗逗,图/花瓣网 一个人可以内向到什么程度?杨小彭说,他们公司月初来了一个新员工,以实习生的身份入职,即将研究生毕业,来自于一所广东知名院校。这个实习生的特别之处在于,性格上相当内向腼腆,颇有一些不食人间烟火的气息,稍微让人有距离感,跟公司整体欣欣向荣的大环境,似乎有点不太搭。 一番相处下来,坐在实习生对面的杨小彭有点被打击了:两个人明明是同个部门,而且还坐得那么近,中午也有很多一起吃饭的机会,但是,这个实习生,似乎并不领情,也没想过要融入整个团队中。杨小彭说,一开始以为这是她的第一份工作,...

离职不光是结清工资,还有这一大笔钱你确定不要?

现在的年轻人哪,一言不合就辞职那都是什么原因要辞职呢攀到高枝,辞工薪太少,辞心情不好,辞路途太远,辞上司太恶,辞来大姨妈,辞写个离职单,上交工作牌拿工资,卷铺盖走人?那你就亏大发了!离职的时候你要搞清楚有没有经济补偿金!在多种情况下离职用人单位必须支付给你经济补偿金如果单位拒不支付你可以向劳动保障部门申请仲裁!1、用人单位不续约用人单位与你所签合同到期如果用人单位不想和你继续续约最后选择和你友好“分手”的用人单位就当然需支付补偿金【特殊情况】:用人单位愿意在提高劳动报酬的情况下与员工续约,但员工...

职场社交中的四大“黄金法则”

职场中,总是存在着一些法则。只有掌握好这些法则,你的职场生活才不会触礁,工作起来也会非常轻松愉快,在工作之外也能够游刃有余地生活,最终做人生的赢家。 一、对领导和同事的态度要永远谦恭,要常常微笑着同别人交谈,交往。谦恭的态度不仅会给人一种沉稳内涵的感觉,同时还会为你在职场赢得好人缘。二、对周围的人要时时保持友好相处的关系,寻找机会多为别人做些什么。 例如,你的同事很忙碌,你能主动搭把手,为他分担一些自己力所能及的事,别人对你就会经久难忘。毕竟“赠人玫瑰,手有余香”嘛。 三、当同事给你介绍工作上的伙...

人心会变的,老板对待员工的三个变化阶段,看我说的对不对?

创业阶段求人才,求贤若渴惜人才。老板在创业之初彷佛是百废待兴的局面,正是需要人手和人才招兵买马的关键时刻。在这个阶段老板的管理轻制度重人情,老板更偏向于人性化的管理。他们常常打出人情牌,以情感人、以情留人是这个阶段老板们的常态。某个民企初创阶段,老板提出的口号就是“快乐员工、快乐工作”,老板不提倡给员工施加过多的工作量,经常说的一句话就是“多招些人,别闹那么累,干啥哩!”。不仅如此,老板还把每个员工的生日输进电脑,逢员工生日就会摆一桌生日宴庆贺一番。一般来说,这个时期是老板和员工是蜜月期,关系最...

销售需要走心,更需要暖心

成功的销售往往是要走心,更要暖心。代购就是销售,那如何走心呢?又该如何暖心呢?今天将介绍几个方面 比如:一个人脸上长满了痘痘,为什么想要祛除呢?为什么?就是因为他觉得不自信,特别是面对异性的时候。所以解决尴尬和不自信才是他背后的精神需求。   假如:你只单纯的告诉他你的产品有祛痘的功效,我相信他会无动于衷,或者抱着试一试的心态找你购买产品。但是如果我能够告诉他,这个产品可以帮助他在异性面前更加自信,更漂亮,我相信他会选择我,因为我更懂他。 因此我们在朋友圈发布产品文案的时候一定要先想想你的产品针对...

搜狗号自媒体上线,你看好吗?

“拼多多版今日头条”趣头条在纳斯达克上市,前几天,中国第二大搜索引擎搜狗推出搜狗号。不只是趣头条,百度百家号、阿里大鱼号、今日头条头条号、微博、腾讯企鹅号、一点号、网易号、搜狐号、凤凰大风号以及新浪看点。互联网平台上的信息流这么旺。这么多自媒体平台你看好谁?搜狗搜索上半年的市场份额是有小幅下降的。搜狗的流量获取成本快速上升,而搜狗在搜索领域的竞争对手百度、360搜索和神马搜索都在用信息流留住用户。要进入信息流领域,不是那么容易的,中国信息流主要玩家已有10余家,要做好信息流,前路不明。信息流平台都靠...

那些出身平凡却拼命努力的人,后来都怎么样了?

假如人生是一场牌局,你手中攥着什么牌?有的人手拿一副好牌,却自命不凡、高开低走,结果输得身无分文,仍旧忙着怨天尤人。有的人手拿一副烂牌,却不慌不忙、冷静沉稳,一步一个脚印,结果赢得干净利索,令人心服口服。牌品即人品,在这张牌桌上,命运只负责洗牌,而出牌的人就靠你自己。-01-抓到好牌靠运气拿到烂牌是常态最近,在日本有一场儿童单车比赛。十多个孩子站在一起角逐胜负,短短几百米的赛道,拼的就是一开始起跑的速度。但无奈出师不利,有一位小姑娘刚加速,就被别人撞得失去平衡,一瞬间成为最后一名。在分秒必争的...

从简历到面试,你的背景在哪里? | 你需要的职场引路人(中)

Hi 同学,准备好求职了嘛?简历写好了吗相信你的老师和爸妈唠叨了无数遍「简历是求职/实习的第一步」,简历不好Hr们一般就把你扔进废纸篓,第二次被挑出来的机会几乎没有。之前看到网上说,简历能不能被选中有时也要看运气。一摞厚厚的简历对应的岗位名额只有一个,Hr一般选出几位有优势的候选人,剩下简历很可能进档案夹,或在桌角被忽视直到下一次有新的招聘通知。作为Hr assistant,二月每天早上的基本的任务就是打开电脑,查看当天的简历收件箱。看着满满的未读简历,先是欣喜;但一份份查阅后,便是窝心。常感慨道,一份好的简历...

永乐国际旗舰下载 w66利来官网 和记娱乐微信号 ope客戶端英超 uedbet体育平台首页